Al tientallen jaren zijn onze hooggekwalificeerde medewerkers met enthousiasme en hoge bedrijfsidentificatie betrokken bij eersteklas prestaties. Dit is onze sleutel tot succes en wordt door onze klanten wereldwijd zeer gewaardeerd.
Onze innovatieve bedrijfscultuur is gebaseerd op waarden en gedragsregels die zijn vastgelegd in onze leiderschapsprincipes en dagelijks door al onze Leister-medewerkers worden nageleefd.
Al meer dan 70 jaar zijn wij wereldwijd marktleider op het gebied van kunststoflasproducten en industriële verwarmingsapparatuur. Axetris AG, een bedrijf van de Leister Groep, richt zich op micro-optiek en gassensoren in unieke toepassingen en nicheproducten.
Met een exportaandeel van 98%, een verkoopnetwerk in 100 landen en locaties op drie continenten is Leister een echte wereldwijde onderneming. Klanten en zakenpartners uit de hele wereld bezoeken ons in het hart van Zwitserland. In onze Zwitserse bedrijven werken mensen uit meer dan 14 landen. We spreken meer dan 16 verschillende talen in onze verkoop- en productmanagementteams.
Leister is een innovatieve, technologische leider en staat altijd open voor nieuwe, technische ontwikkelingen. Wij bieden een breed en divers spectrum aan toepassingen en technologieën om klanten uit bijna alle industrieën wereldwijd te beleveren. 15% van onze medewerkers in Zwitserland werkt voor onderzoek, ontwikkeling en specifieke klantprojecten.
Of het nu gaat om groepsmanagement, bedrijfsmanagement, managers, teamleiders, specialisten, stagiaires of interne ondersteuners, we behandelen elkaar zoals we graag behandeld willen worden. We tonen respect en eerlijkheid en steunen elkaar altijd. Door onze vaardigheden en expertise te koppelen, zijn we in staat om ons potentieel te bereiken en onze Leister-teamgeest te beleven, zelfs in de omgang met onze internationale collega's.
Ondernemend denken en handelen op alle hiërarchische niveaus is stevig verankerd in onze managementprincipes. Met ondernemers bedoelen we persoonlijkheden die verantwoordelijkheid nemen, vooruitkijken en een pioniersgeest hebben, die betrokken zijn, anderen inspireren en zich identificeren met het bedrijf, de producten en onze doelen.
Leister staat voor prestatie: Volgens dit motto belonen wij goede prestaties, inzet en persoonlijke toepassing.
We erkennen het potentieel van onze medewerkers, creëren ontwikkelingsmogelijkheden en bevorderen specialistische, persoonlijke en managementgerelateerde gebieden. Leister biedt interne trainingen, groepstrainingen en ondersteunt indien nodig individuele trainingen.
We spelen een actieve rol in het aanbieden van stageplaatsen voor jongeren. In Zwitserland hebben we zo'n 20 functies beschikbaar voor leerlingen in verschillende disciplines.
Wij bieden stagiaires verschillende cursussen aan voor hun eerste, industriële ervaring bij Leister en Axetris. We blijven steun verlenen aan educatieve opleidingen die betrekking hebben op de praktijken in de sector.
Ons milieu en het behoud van onze leefomgeving liggen ons na aan het hart. Dat heeft ons ertoe gebracht te investeren in milieuvriendelijke en duurzame energieconcepten.
Onze waarden, sportieve prestatieprincipes en het genieten van onze nationale sport hebben ons ertoe gebracht om ons decennialang in te zetten voor het zwitserse worstelen. Stichting Leister bevordert kunst en cultuur, waaronder met name onderwijs en wetenschap. Wij richten ons op technische opleidingen voor de jeugd.
Al tientallen jaren zijn we stevig verankerd in Centraal-Zwitserland, in het kanton Obwalden. Een aantrekkelijke locatie, centraal gelegen in het hart van Zwitserland en gemakkelijk te vinden. Onze omgeving biedt ons een hoge kwaliteit van leven te midden van een groot berglandschap met aantrekkelijke vrijetijdsmogelijkheden.
Onze toegewijde en enthousiaste medewerkers zijn onze beste ambassadeurs. Ze zijn een overtuigende referentie om nieuwe medewerkers en collega's te motiveren om bij een van onze Leister-bedrijven in een nieuwe functie aan de slag te gaan.
Onze toegewijde en enthousiaste medewerkers zijn onze beste ambassadeurs. Ze zijn een overtuigende referentie om nieuwe medewerkers en collega's te motiveren om bij een van onze Leister-bedrijven in een nieuwe functie aan de slag te gaan.